Gestor(a) de Desarrollo Docente - ULATINA (Universidad Latina de Costa Rica) | Vacante en San José


Sueldo de Referencia y Mercado Laboral

₡650.000 - ₡950.000 CRC mensuales

En Costa Rica, el salario mínimo legal para un puesto administrativo-profesional ronda los ₡550.000 mensuales. Este rango refleja la compensación típica para roles de gestión educativa con un año de experiencia, incluyendo aguinaldo y seguro social obligatorios. Las universidades privadas suelen ofrecer bonificaciones por desempeño y capacitación continua, aunque el puesto es temporal por tres meses.

Preparación Técnica para la Entrevista
  • Manejo de Bases de Datos: El candidato debe demostrar capacidad para consultar, filtrar y generar reportes en sistemas de gestión académica (como SQL o Excel avanzado), así como interpretar indicadores de desempeño docente.
  • Office 365 Intermedio: Se evaluará el dominio de herramientas como Excel (tablas dinámicas, fórmulas), PowerPoint para presentaciones formativas y SharePoint/Teams para colaboración y gestión documental.
  • Procesos Educativos y Evaluación: Deberá explicar cómo diseñaría un plan de acompañamiento docente, incluyendo instrumentos de evaluación, retroalimentación y seguimiento a planes de mejora, alineados a estándares de calidad académica.
  • Habilidades Blandas y Comunicación: Se valorará su capacidad para mediar conflictos, dar retroalimentación constructiva y mantener comunicación asertiva con docentes y autoridades, mediante preguntas situacionales en la entrevista.

Descripción del Puesto

El Gestor(a) de Desarrollo Docente es un profesional clave en el ecosistema de educación superior, encargado de articular la mejora continua del cuerpo académico. Su labor diaria se centra en el diseño, ejecución y seguimiento de programas de capacitación y evaluación para profesores, utilizando plataformas de gestión del aprendizaje (LMS) y herramientas de análisis de datos para monitorear el desempeño docente. Habitualmente emplea software como Microsoft Office 365, sistemas de gestión de bases de datos y entornos virtuales de aprendizaje. Este rol es fundamental en la industria educativa local, ya que garantiza que los docentes estén actualizados en metodologías pedagógicas y tecnologías emergentes, impactando directamente en la calidad académica y la acreditación institucional. El profesional debe conocer y aplicar normativas de calidad educativa, así como protocolos de evaluación y capacitación, asegurando el cumplimiento de los estándares institucionales y promoviendo una cultura de mejora continua.

Calificaciones

  • Licenciatura en Educación, Ingeniería en Sistemas o carrera afín.
  • 1 año de experiencia profesional.
  • Facilidad para manejo de bases de datos y habilidad numérica.
  • Conocimiento en procesos educativos y de enseñanza.
  • Manejo de Office 365 Intermedio.
  • Habilidades blandas.

Responsabilidades

  • Gestionar el seguimiento y apoyo de los procesos de desarrollo docente.
  • Mantener comunicación continua con el personal docente.
  • Ejecutar actividades formativas.
  • Acompañar los procesos de evaluación y capacitación.
  • Contribuir al fortalecimiento de la calidad académica institucional.
Resumen del Empleo

Empresa: ULATINA (Universidad Latina de Costa Rica)

Ubicación: San José, CR

Tipo de Empleo: Temporal

Categoría: Educación y Social

Publicado: 26/10/2026

Tags relacionadas

Habilidades

Manejo de bases de datos Habilidad numérica Procesos educativos Enseñanza Office 365 Intermedio Habilidades blandas Comunicación efectiva Gestión de proyectos educativos

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