Gerente de Tienda Comodín - Consulab (Consultoría Laboral) | Empleo en Tegucigalpa - Honduras


Sueldo de Referencia y Mercado Laboral

L 25,000 - L 45,000 HNL mensuales

En Honduras, el salario de un gerente de tienda en el sector retail varía significativamente según la cadena y la ciudad. El rango estimado supera ampliamente el salario mínimo legal (que ronda los L 10,000 - L 12,000 en 2024). Es común que este puesto incluya bonificaciones por cumplimiento de metas de ventas y beneficios de ley como el décimo tercer y décimo cuarto mes, además de compensaciones por disponibilidad de horarios rotativos.

Preparación Técnica para la Entrevista
  • Gestión de Inventarios y Facturación: El candidato debe demostrar experiencia en el manejo de sistemas de punto de venta (POS), realización de arqueos de caja, control de mermas y conciliación de inventarios físicos versus sistema.
  • Análisis de Datos en Excel: Se evaluará la capacidad para crear tablas dinámicas, usar funciones lógicas (BUSCARV, SUMIF) y generar reportes de ventas y KPIs de rendimiento que permitan la toma de decisiones gerenciales.
  • Gestión de Personal y Liderazgo: Preparación para responder sobre resolución de conflictos, elaboración de horarios de trabajo, técnicas de motivación de equipos y aplicación de procesos disciplinarios según el Código de Trabajo de Honduras.
  • Procesos Administrativos y Retail: Conocimiento de la cadena de suministro minorista, gestión de proveedores, control de gastos operativos y estrategias para mejorar la experiencia del cliente en tienda.

Descripción del Puesto

El Gerente de Tienda Comodín es el responsable máximo de la operación diaria de un establecimiento retail, actuando como un líder estratégico y operativo que garantiza la rentabilidad del negocio. Diariamente, este profesional supervisa al personal de ventas y almacén, gestiona los niveles de inventario para evitar quiebres de stock, y asegura que los procesos de facturación y atención al cliente se ejecuten conforme a los estándares corporativos. Utiliza herramientas tecnológicas como sistemas de punto de venta (POS) y hojas de cálculo avanzadas para analizar métricas de ventas y elaborar reportes de desempeño. Su rol es crucial para la industria local, ya que actúa como el puente entre la estrategia corporativa y la realidad del mercado hondureño, debiendo adaptarse a las fluctuaciones de la demanda y a las normativas laborales vigentes. Además, debe velar por el cumplimiento de las normas de seguridad e higiene en el establecimiento, así como por la correcta gestión del talento humano, fomentando un ambiente laboral productivo y alineado con los objetivos de la empresa.

Calificaciones

  • Licenciatura en Administración de Empresas, Ingeniería Industrial o carreras afines
  • Experiencia mínima de 3 años en cargos gerenciales, preferiblemente en tiendas o retail
  • Manejo de Microsoft Office (especialmente Excel)
  • Conocimiento en Facturación y control de inventarios
  • Conocimiento en Procesos administrativos básicos y Gestión de personas
Resumen del Empleo

Empresa: Consulab (Consultoría Laboral)

Ubicación: Tegucigalpa, HN

Tipo de Empleo: Tiempo completo

Categoría: Comercial y Marketing

Publicado: 27/10/2026

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Habilidades

Gestión de personas Control de inventarios Facturación Microsoft Excel Procesos administrativos Liderazgo Gestión de retail

Contacto

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