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¡Nueva oportunidad laboral en el sector acuícola!
Se busca un/a Asesor Técnico Acuícola especializado en Sistemas de Alimentación Automática para unirse a un equipo técnico enfocado en innovación y productividad en granjas camaroneras. El puesto requiere disponibilidad para visitas frecuentes a granjas en Guayaquil.
Misión del cargo:
Asegurar la correcta instalación, operación y soporte técnico de sistemas automáticos de alimentación, optimizando procesos productivos mediante análisis de datos y acompañamiento en campo.
Perfil requerido:
Se requiere formación en Ingeniería Acuícola, Biología Marina o carreras afines. Es indispensable contar con un mínimo de 2 años de experiencia en producción acuícola o soporte técnico. Se busca conocimiento en bioseguridad y plataformas digitales de monitoreo, así como un nivel de inglés avanzado (lectura y comunicación técnica).
Es crucial que tu CV y carta de presentación destaquen tu experiencia específica en 'producción acuícola' o 'soporte técnico' dentro del sector. Asegúrate de detallar los tipos de sistemas de alimentación automática con los que has trabajado y tus logros más relevantes en la optimización de procesos productivos. Menciona tus conocimientos en 'bioseguridad' y cómo los aplicaste en tu experiencia anterior.
Prepara ejemplos concretos de tu capacidad para la 'instalación y configuración de alimentadores automáticos', el 'monitoreo de desempeño' y el 'análisis de datos' para mejorar la productividad. Si tienes experiencia con plataformas digitales de monitoreo, no dudes en describirla y cómo contribuiste a la toma de decisiones.
Dado que el puesto implica 'visitas frecuentes a granjas' y 'acompañamiento en campo', enfatiza tu proactividad, capacidad de resolución de problemas en el terreno y habilidades de comunicación. Además, prepárate para demostrar tus habilidades de 'inglés avanzado' durante la entrevista, ya que es un requisito explícito.
Empresa: Best Talents
Ubicación: Guayaquil, EC
Tipo de Empleo: Tiempo completo
Categoría: Operaciones
Publicado: 14/02/2026
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